人本思想對經營績效之影響

政治大學會計系 吳安妮 講座教授

摘要

以「人」為本之思想，在企業經營之每一環節中皆可以看到，本文主要目的在探討吾人如何運用人本思想對企業經營之績效產生好的影響力。本文探討之方向包括：

一、 如何尊重及鼓勵員工，俾提昇員工之生產力。

二、 如何教育員工，使員工成為公司之「人力資本」及寶貴「資產」。

三、 如何建立多元化之專業團隊，俾提昇公司之專業經營能力。

四、 如何尊重及重視員工之生命「價值」，俾提昇公司之經營績效。

五、 如何促進員工間之溝通及協調能力，俾促進部門間之整合績效的提昇。

六、 如何建構以「人」為主之「企業文化」，俾建構一個「長青」的企業團隊。

七、 如何建構一個「異體同心」之企業，俾達永續經營之目的。